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榜样⑱|2022年度联投年度优秀团队-黄麦岭安徽金牛矿业有限公司经营班子:栉风沐雨见肝胆,砥砺前进续华章

发布时间:2023-02-26 22:50

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曾红红火火,资源富足,占地五十万余平方米,精彩演绎了一方传奇故事;曾坎坎坷坷,面临整改,却豪迈挥写了“巧妇可为无米之炊”的经典篇章。如今,这里绿树成荫、鸟语花香、山清水秀、人杰地灵......这里,就是21世纪投资兴建的矿山——金牛矿业。20多载春秋,从“大刀阔斧”到面临整改,两个不同的发展阶段,金牛矿人却凭借满腔的热情、激情以及豪情,铸就了同样的一个结果——辉煌。

热情·火红的岁月

2007年10月,由湖北黄麦岭以及浙江浪莎共同出资组建,金牛矿业由此诞生。建设初期的金牛矿业,条件艰苦,生产生活物资奇缺。然而有这样一支团队,凭借着对党、对社会主义祖国的无比热爱,凭着对矿山前景的美好憧憬,他们一边基建,一边生产,伴山吃,伴山眠,发扬矿山人特别能吃苦、特别能战斗的艰苦奋斗、攻坚克难的精神,2022年面临疫情的爆发期,市场的不稳定性,他们还是以火一般的热情,迈出了梦想的第一步,圆满实现了年度净利润目标,产量销量达历史新高。

大战告捷,金牛矿人士情高涨,2022年1-12月,全体员工严格要求自己、恪尽职守,实现销售收入3.4亿元,全面完成120万吨采矿年度预算的114%,较去年同期增加4077万元;实现经营性现金流入3.65亿元,完成年度预算的108%,较去年同期增加3700万元;实现经营纯利润10507万元,完成年度预算的88%,较去年同期增加2131万元。经营现金流状况尚佳,2022年已偿还黄麦岭公司借款1.9亿元。

浓厚·安全的氛围

企业安全管理的重点是班组,防范事故工作的终端是员工,故切实提高全体员工的安全意识是重中之重,金牛公司全面做到了坚持以人为本的安全方针,通过安全文化标志、板报、标语、横幅、安全教育读本以及安全教育考试,通过形式多样的活动,提高员工安全意识,真正做到了寓教于乐。不仅将安全理念与亲情教育相结合,还把安全提示制作成精美的板报,营造出了浓厚的安全氛围。

开拓·引领新时代

百舸争流,奋楫者先;千帆竞发,稳妥者胜。发展无穷期,奋进无止境。金牛矿业首先做到精细化管理,严控内耗,深挖内潜,安全质量标准化建设,充分发挥财务内控、安全管理,各部门相互制约相互调节的作用,促进了公司经营管理水平的提升。

作为企业,市场才是硬道理,金牛矿业采取灵活审慎的销售策略,开发新用户,扩大新市场,加强与总部以及集团的沟通协调,准确研判市场走势,提升产品质量,巩固销售市场,以充分保证了利润的最大化。

2022年,成绩来之不易;2023年,奋斗砥砺前行。乘风破浪立潮头,扬帆起航正当时。回首2022,金牛矿业以大思路、大手笔以及大力度深入推进发展和创新。2023,面对新的征程,金牛公司抢先机、抓主动,全体员工以冲刺状态,奋发向上。栉风沐雨见肝胆,砥砺前进续华章,金牛公司不忘初心、牢记使命,努力建设让国家自豪、让集团满意、让职工安心的新企业,书写跨越发展的华彩乐章。


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